Giám đốc BHXH tỉnh Cà Mau phát biểu chỉ đạo tại Hội nghị
Năm 2023, trong bối cảnh cả nước cùng bị ảnh hưởng không nhỏ bởi lạm phát, suy thoái kinh tế thế giới, tác động làm nhiều doanh nghiệp trong tỉnh bị ảnh hưởng do thiếu đơn hàng, thua lỗ kéo dài, phải thu hẹp sản xuất - kinh doanh, cắt giảm số lượng lớn lao động đã ảnh hưởng đến việc mở rộng và thực hiện chính sách BHXH, BHYT trong tỉnh. Nhận định được tình hình khó khăn, thách thức nêu trên, ngay từ đầu năm BHXH tỉnh đã bám sát sự lãnh đạo, chỉ đạo của BHXH Việt Nam, Tỉnh ủy, Ủy ban nhân dân (UBND) tỉnh chủ động ban hành nhiệm vụ, giải pháp công tác phù hợp, tập trung triển khai thực hiện quyết liệt nhiệm vụ được giao; trong năm 2023 đạt được kết quả nhất định như sau:
Công tác truyền thông, phổ biến chính sách sách pháp luật BHXH, BHTN, BHYT: Tổ chức 2.623 cuộc truyền thông, có 38.819 lượt người dự. Phối hợp tổ chức 4 cuộc ra quân truyền thông quy mô toàn tỉnh, 7 hội nghị truyền tuyền, phổ biến, tư vấn, đối thoại trực tiếp 450 đơn vị SDLĐ, có trên 700 lượt người dự; chuyển đăng trên 474 tin, bài; 750 lượt đăng tải, chia sẻ các sản phẩm truyền thông trên Fanpage, Zalo OA, Youtube của đơn vị, 7.471 lượt đăng tải của công chức, viên chức và NLĐ; 1.300.000 lượt truy cập Trang thông tin điện tử BHXH tỉnh; 22.547 lượt giải đáp, tư vấn; treo trên 1.000 băng rol, phướn. Tiếp nhận, cấp phát trên 150.000 sản phẩm truyền thông. Phối hợp với Đài Phát thanh - Truyền hình Cà Mau phát sóng 06 chuyên đề “BHXH và cuộc sống”, 01 cuộc livestream về phòng, chống gian lận trục lợi quỹ BHXH, BHYT; 01 cuộc livestream về BHYT đối với học sinh sinh viên; xây dựng 01 chập cải lương, 02 câu chuyện truyền thanh phát trên sóng truyền thanh tại các xã, phường, thị trấn; phối hợp với Tỉnh đoàn thành lập 17 Tổ Thanh niên tuyên truyền BHXH, BHYT; tổ chức 01 lớp tập huấn kỹ năng tuyên truyền đối với nhân viên Tổ chức dịch vụ thu.
Công tác phát triển người tham gia, thu BHXH, BHTN, BHYT: Tổng số người tham gia BHXH, BHYT, BHTN 1.245.052/1.240.056 người, đạt 100,40% kế hoạch. Trong đó: BHXH 92.778 người đạt 102,3% kế hoạch, tăng 7.010 người so với năm 2022 (bao gồm: BHXH bắt buộc 63.513 người, đạt 100,1% kế hoạch, tăng 1.279 người, đạt 96,63% số người thuộc diện tham gia; BHXH tự nguyện 29.265 người, đạt 107,3% kế hoạch, tăng 5.731 người, đạt 7,5% số người thuộc diện tham gia; đặc biệt là tăng mới 230 doanh nghiệp tham gia BHXH, BHTN với 6.393 lao động, tuy nhiên trong năm giảm 6.837 lao động, giảm cao nhất từ trước đến nay. BHTN 56.144 người, đạt 100,7% kế hoạch, tăng 1.521 người, đạt 89,66% số người thuộc diện tham gia. BHYT 1.096.130 người, đạt 100,2% kế hoạch, tăng 23.925 người so với năm 2022. Tỷ lệ bao phủ đạt khoảng 96,16%. Tổng số thu 2.316.927 tỷ đồng, đạt 100,2% kế hoạch, tăng 195,261 tỷ đồng so với năm 2022. Số tiền chậm đóng 98,561 tỷ đồng, chiếm tỷ lệ 3,95% so với số phải thu.
Tuyên truyền BHXH, BHYT tại hộ gia đình
Công tác chi trả chế độ, chính sách BHXH, BHTN, BHYT: Tổng chi BHXH, BHTN, BHYT 2.696 tỷ đồng, tăng 356 tỷ đồng so năm 2022, trong đó: chi BHXH, BHTN 1.490 tỷ đồng; chi BHYT 1.206 tỷ đồng. Tổng chi phí KCB BHYT là 1.205,575 tỷ đồng, cho 2.978.948 lượt người khám chữa bệnh BHYT, tăng 22,36% so với cùng kỳ.
Công tác chuyển đổi số và cải cách TTHC: Giao dịch điện tử giữa cơ quan BHXH với cơ quan, đơn vị, doanh nghiệp trong lĩnh vực BHXH, BHYT đạt 99,6%; số lượt hồ sơ điện tử thuộc TTHC DVC mức độ 4 tiếp nhận trên tổng số lượt hồ sơ tiếp nhận trong kỳ đạt 93%; phê duyệt, cài đặt VssID – BHXH số 174.257 người, đạt 104,78% so với chỉ tiêu giao; có 1.039.935 người tham gia BHXH, BHYT được xác thực với cơ sở dữ liệu quốc gia về dân cư, đạt 96,8%; chi trả lương hưu và trợ cấp BHXH, BHTN, BHYT không dùng tiền mặt bình quân đạt khoảng 95%; tiếp nhận hồ sơ một cửa 1.117.535 hồ sơ, trong đó: qua giao dịch điện tử 1.050.143 hồ sơ đạt 93,96%; qua dịch vụ bưu chính 5.107 hồ sơ đạt 0,45%, nhận hồ sơ trực tiếp 62.285 hồ sơ đạt 5,57%). Số hồ sơ đã trả kết quả trong năm: 1.034.527 hồ sơ, trong đó: Trả qua dịch vụ bưu chính 513.690 hồ sơ (49,65%), trả trực tiếp tại Bộ phận một cửa 320.662 hồ sơ (30,99%), hồ sơ không phát sinh trả: 200.175 hồ sơ (19,35%).
Công tác thanh tra, kiểm tra: Thanh tra, kiểm tra theo kế hoạch 115 đơn vị, đạt 100% kế hoạch; thanh tra chuyên ngành đột xuất 43 đơn vị; thanh tra liên ngành 19 đơn vị; Ban hành 72 Quyết định xử phạt vi phạm hành chính với số tiền phạt 570.198.014 đồng; có 53 đơn vị đã nộp phạt số tiền 291.093.801 đồng. Số tiền chậm đóng trước khi thanh tra 3.749 triệu đồng; đã khắc phục khi thanh tra 2.760 triệu đồng, đạt 73.64%. Phối hợp với Vụ Thanh tra – Kiểm tra BHXH Việt Nam kiểm tra 08 cơ sở KCB BHYT đã thu hồi về quỹ BHYT số tiền là 0,946 triệu đồng; phối hợp với tổ chức thanh tra 5 doanh nghiệp, kiểm tra 4 cơ sở KCB BHYT đã thu hồi về quỹ BHYT 6.306 triệu đồng.
Công tác tổ chức cán bộ, thi đua khen thưởng: Thực hiện giảm 01 đầu mối cấp phòng; công tác quy hoạch, bổ nhiệm, bổ nhiệm lại, điều động bổ nhiệm thực hiện đúng quy trình, quy định. Thực hiện tốt các mặt công tác phát động phong trào thi đua, ký kết giao ước, đăng ký thi đua; phát động phong trào thi đua chuyên đề; đánh giá, xếp loại viên chức hàng năm; thi đua, khen thưởng trong, ngoài Ngành;.... Trong năm khen thưởng cho 04 tập thể và 01 cá nhân trong Ngành; 31 tập thể và 53 cá nhân ngoài Ngành.
Để tổ chức thực hiện tốt nhiệm vụ chính trị năm 2024, Giám đốc BHXH tỉnh đề ra các nhiệm vụ, giải pháp như sau:
Thứ nhất, phấn đấu số người tham gia BHXH bắt buộc đạt 97,5%, BHTN đạt 92,5%, BHXH tự nguyện đạt 8% so với lực lượng lao động thuộc diện tham gia; số người tham gia BHYT đạt 93,5% dân số. Thu quỹ BHXH, BHYT, BHTN đạt 100% trở lên so với kế hoạch được giao; giảm tiền chậm đóng BHXH, BHYT, BHTN dưới mức 3,5% so với số phải thu. Đảm bảo chi trả các chế độ BHXH, BHTN chính xác, kịp thời, đủ số; tăng cường các giải pháp kiểm soát chi KCB tiệm cận với bình quân chung của khu vực, đảm bảo cân đối được dự toán Chính phủ giao. Quản lý thu, chi quỹ BHXH, BHYT, BHTN và chi quản lý đảm bảo an toàn, đúng quy định.
Thứ hai, bám sát Nghị quyết, Chương trình, Kế hoạch công tác và sự lãnh đạo, chỉ đạo của BHXH Việt nam, Tỉnh ủy, HĐND, UBND tỉnh, kịp thời cụ thể hóa thành các mục tiêu, nhiệm vụ, giải pháp, chương trình, kế hoạch công tác để triển khai trong toàn đơn vị.
Thứ ba, chủ động phối hợp chặt chẽ với các sở, ban, ngành, và cấp ủy, UBND cấp huyện và cơ sở; các tổ chức dịch vụ thu tiếp tục triển khai có hiệu quả chương trình, kế hoạch, quy chế phối hợp... đã ký với các sở, ban, ngành, hội, đoàn thể, tổ chức chính trị - xã hội, UBND cấp xã và các tổ chức khác.
Thứ tư, triển khai đồng bộ các giải pháp phát triển người tham gia; đôn đốc thu, giảm tiền chậm đóng; giải quyết, chi trả kịp thời, đầy đủ các quyền lợi về BHXH, BHTN, BHYT; tăng cường công tác TTKT đột xuất; kịp thời xử lý các hành vi vi phạm.
Thứ năm, đẩy mạnh chuyển đổi số, khai thác, phát huy tối đa hiệu quả CNTT, cơ sở dữ liệu của Ngành để kiểm tra, phòng ngừa gian lận, trục lợi quỹ; thực hiện đồng bộ các biện pháp để quản lý quỹ an toàn, tăng trưởng bền vững, hiệu quả.
Thứ sáu, tiếp tục rà soát, đơn giản hóa các TTHC; mở rộng các hình thức cung cấp các DVC trực tuyến mức độ 4. Đẩy nhanh chuyển đổi số; hoàn thiện và kết nối hệ thống dữ liệu chuyên ngành về BHXH, BHYT; CSDL Quốc gia về bảo hiểm. Kiện toàn nâng cao năng lực, ý thức trách nhiệm, đạo đức công vụ, kỷ luật, kỷ cương hành chính của đội ngũ công chức, viên chức, lao động nhất là người đứng đầu.
An Long
