Tổ chức phổ biến, quán triệt đến từng chi bộ về bài viết “Chống lãng phí” của đồng chí Tổng Bí thư Ban Chấp hành Trung ương Đảng gắn với tiếp tục quán triệt thực hiện Chỉ thị số 27-CT/TW, của Bộ Chính trị về tăng cường sự lãnh đạo của Đảng đối với công tác thực hành tiết kiệm, chống lãng phí.

Xác định công tác phòng, chống lãng phí có vị trí tương đương với công tác phòng, chống tham nhũng, tiêu cực; là một trong những nhiệm vụ trọng tâm, mang tính thường xuyên của các cấp, các ngành, các địa phương, các doanh nghiệp và nhân dân, gắn với đề cao trách nhiệm và nêu gương của người đứng đầu tại từng cơ quan, tổ chức, cá nhân khu vực công, khu vực tư; phải được triển khai quyết liệt, đồng bộ với những giải pháp hữu hiệu, tạo sự lan tỏa mạnh mẽ, trở thành tự nguyện, tự giác của mỗi cán bộ, đảng viên và người dân, văn hóa ứng xử trong thời đại mới; được thể hiện rõ qua những cam kết, kế hoạch, có lãnh đạo, có chỉ tiêu cụ thể, tiến hành thường xuyên, liên tục, triệt để.

Đẩy nhanh hoàn thiện các quy định về thực hành tiết kiệm, chống lãng phí thuộc thẩm quyền của từng cấp, từng ngành, từng cơ quan, đơn vị, trọng tâm là rà soát, sửa đổi, hoàn thiện hệ thống tiêu chuẩn, quy chuẩn, định mức kinh tế - kỹ thuật, đơn giá, chế độ chi tiêu công, các quy định về nâng cao hiệu quả quản lý và sử dụng các nguồn lực...; quy định rõ về trách nhiệm giải trình của các cơ quan, đơn vị, của người đứng đầu đối với việc gây thất thoát, lãng phí ngân sách, tài sản công.

Đẩy mạnh thực hiện dân chủ ở cơ sở, tạo thuận lợi cho công tác giám sát, phát hiện lãng phí của Mặt trận Tổ quốc, các tổ chức chính trị - xã hội và nhân dân. Đẩy mạnh phát hiện, xử lý nghiêm các tập thể, cá nhân, nhất là người đứng đầu cơ quan, đơn vị có hành vi, việc làm gây thất thoát, lãng phí.

Tập trung rà soát, có các giải pháp xử lý triệt để các nguyên nhân dẫn đến lãng phí trên tất cả các lĩnh vực, nhất là về tài chính công, đầu tư công, về quản lý và sử dụng tài sản công, về quản lý tài nguyên, khoáng sản (đặc biệt là đối với đất đai). Tổng rà soát các dự án đầu tư kéo dài, dự án hiệu quả thấp, dự án ngừng triển khai theo kết luận của các cơ quan chức năng, dự án có nguy cơ gây thất thoát, lãng phí lớn; đồng thời, rà soát việc quản lý tài sản công (nhất là đất đai, trụ sở, các công trình...) trên địa bàn tỉnh có giải pháp khắc phục triệt để nguyên nhân chủ quan làm chậm tiến độ triển khai dự án đầu tư công, các nguyên nhân dẫn đến giải phóng mặt bằng chậm, kéo dài.

Tiếp tục đẩy mạnh cải cách hành chính, giảm tối đa thủ tục hành chính, chi phí tuân thủ của người dân, doanh nghiệp; thúc đẩy ứng dụng khoa học, công nghệ, đổi mới sáng tạo và tăng cường chuyển đổi số trên các lĩnh vực bảo đảm đồng bộ, liên thông để giảm thiểu lãng phí. Nghiên cứu, xây dựng Đề án tổ chức lại mô hình Trung tâm giải quyết thủ tục hành chính các cấp theo hướng lấy “cấp huyện làm trung tâm”, hướng về cấp cơ sở, tạo thuận lợi cho thực hiện phân cấp, phân quyền và phù hợp với tiến trình chuyển đổi số khu vực công, từng bước tiến tới tiếp nhận thủ tục hành chính theo hướng “phi địa giới hành chính”.

Tiếp tục rà soát, sắp xếp tổ chức bộ máy, cán bộ trong hệ thống chính trị, đơn vị sự nghiệp công lập theo hướng tinh gọn, hiệu năng, hiệu lực, hiệu quả; xây dựng hoàn thiện vị trí việc làm; chuẩn hóa quy trình xử lý công việc và thúc đẩy ứng dụng công nghệ số trong quản lý lao động khu vực công. Rà soát, đánh giá tổng thể về tình hình các cơ sở đào tạo nghề, đào tạo đại học trên địa bàn tỉnh, chất lượng nguồn nhân lực để tiếp tục hoàn thiện kế hoạch nâng cao chất lượng nguồn nhân lực, phù hợp với quy hoạch, kế hoạch phát triển kinh tế - xã hội của tỉnh. Lồng ghép, triển khai các nhiệm vụ của Chương trình quốc gia về tăng năng suất lao động đến năm 2030 với các chương trình, đề án, dự án, kế hoạch có liên quan thuộc thẩm quyền của tỉnh quản lý, ưu tiên bố trí nguồn lực để thực hiện.

Nâng cao chất lượng, tăng cường trách nhiệm trong xử lý công việc của các cơ quan tham mưu của cấp ủy, Hội đồng nhân dân, Ủy ban nhân dân các cấp. Tăng cường công tác kiểm tra hoạt động công vụ, nhất là kiểm tra đột xuất; kiên quyết và kịp thời thay thế hoặc điều chuyển sang công việc khác đối với cán bộ, công chức năng lực yếu, không dám làm, né tránh, đùn đẩy, làm việc cầm chừng, sợ trách nhiệm, để trì trệ và không đáp ứng yêu cầu công việc được giao; xử lý nghiêm tập thể, cá nhân khi gây hậu quả do đùn đẩy, né tránh, thiếu trách nhiệm. Tiếp tục rà soát, sửa đổi, bổ sung quy chế làm việc và tổ chức thực hiện nhiệm vụ, công việc tại từng cơ quan, đơn vị khu vực công theo hướng sát tình hình thực tế, tuân thủ đúng các quy định của Đảng và Nhà nước, cá thể hóa trách nhiệm cá nhân trong từng khâu của quy trình xử lý công việc. Xây dựng phương pháp, tư duy làm việc khoa học, quản lý thời gian hiệu quả tại các cơ quan, đơn vị, doanh nghiệp; tổ chức các cuộc họp, hội nghị, hội thảo bảo đảm thiết thực, hiệu quả, không phô trương, hình thức; tăng cường họp trực tuyến.

Tăng cường và phát huy vai trò kiểm tra, giám sát của các cấp ủy, ủy ban kiểm tra các cấp; nâng cao hiệu quả công tác thanh tra, kiểm tra việc xây dựng và thực hiện Chương trình thực hành tiết kiệm, chống lãng phí; thanh tra, kiểm tra việc thực hiện các quy định của pháp luật trong các lĩnh vực theo quy định của Luật Thực hành tiết kiệm, chống lãng phí và pháp luật chuyên ngành.

Xây dựng văn hóa tiết kiệm, chống lãng phí trong các cơ quan, tổ chức thuộc hệ thống chính trị, phát huy vai trò và sự nêu gương của người đứng đầu; đưa thực hành tiết kiệm, chống lãng phí trở thành “tự giác,” “tự nguyện” của từng cơ quan, đơn vị, cá nhân, coi đây là hoạt động thường xuyên, hằng ngày, là trách nhiệm đạo đức xã hội. Ngành giáo dục nghiên cứu, lồng ghép các chương trình giáo dục về thực hành tiết kiệm, chống lãng phí trong đào tạo cho học sinh từ mầm non đến các cấp học phổ thông. Xây dựng và thực hiện thường xuyên chuyên mục về thực hành tiết kiệm, chống lãng phí trên các cơ quan truyền thông của tỉnh. Lồng ghép, phát động phong trào thi đua thực hành tiết kiệm, chống lãng phí trong toàn hệ thống chính trị, gắn với các cuộc vận động và phong trào thi đua yêu nước; cuộc vận động xây dựng đời sống văn hoá, học tập và làm theo tư tưởng, đạo đức, phong cách Hồ Chí Minh; hằng năm kịp thời biểu dương, khen thưởng các tổ chức, cá nhân điển hình để tuyên truyền, nhân rộng.

Các huyện ủy, thành ủy, đảng ủy, ban cán sự đảng, đảng đoàn trực thuộc Tỉnh ủy nghiên cứu, quán triệt, tuyên truyền sâu rộng Chỉ thị này đến cán bộ, đảng viên, công chức, viên chức, đoàn viên, hội viên và nhân dân; xây dựng chương trình, kế hoạch thực hiện cụ thể, phù hợp với tình hình địa phương, cơ quan, đơn vị.

                                                                     Thanh Tòng