Theo quy định, cơ sở khám bệnh, chữa bệnh sẽ bị phạt tiền từ 3.000.000 đồng đến 5.000.000 đồng nếu thực hiện một trong các hành vi như không tổng hợp kết quả khám sức khỏe phát hiện bệnh nghề nghiệp hoặc khám định kỳ sau mỗi đợt khám; không lập hồ sơ bệnh nghề nghiệp đối với người lao động đã được chẩn đoán mắc bệnh nghề nghiệp; không báo cáo các trường hợp mắc bệnh nghề nghiệp hoặc tình hình khám bệnh nghề nghiệp định kỳ hằng năm; hoặc không báo cáo các trường hợp tai nạn lao động được khám, điều trị định kỳ theo quy định.
Đối với các cơ quan, đơn vị cung cấp dịch vụ huấn luyện sơ cứu, cấp cứu, mức phạt từ 5.000.000 đồng đến 10.000.000 đồng được áp dụng khi không báo cáo thông tin về hoạt động huấn luyện đến cơ quan có thẩm quyền hoặc tổ chức huấn luyện không bảo đảm thời gian, nội dung theo quy định của pháp luật.
Bên cạnh đó, Nghị định quy định mức xử phạt nghiêm khắc hơn đối với hành vi vi phạm trong hoạt động khám bệnh, chữa bệnh nghề nghiệp. Cụ thể, hành vi cung cấp kết quả khám bệnh, chữa bệnh nghề nghiệp không đúng sự thật sẽ bị phạt tiền từ 10.000.000 đồng đến 20.000.000 đồng. Trường hợp cung cấp kết quả khám bệnh, chữa bệnh nghề nghiệp nhưng không thực hiện việc khám theo quy định sẽ bị phạt từ 20.000.000 đồng đến 30.000.000 đồng.
Ngoài hình thức phạt tiền, đối với các hành vi vi phạm nêu trên, tổ chức, cá nhân còn có thể bị áp dụng hình thức xử phạt bổ sung là tước quyền sử dụng giấy phép hoặc chứng chỉ hành nghề khám bệnh, chữa bệnh trong thời hạn từ 01 tháng đến 03 tháng. Đây là biện pháp nhằm tăng cường tính răn đe và bảo đảm tính nghiêm minh trong hoạt động chuyên môn y tế.
Quy định tại Nghị định số 90/2026/NĐ-CP đã cụ thể hóa các hành vi vi phạm và chế tài xử lý trong lĩnh vực vệ sinh lao động, bệnh nghề nghiệp và tai nạn lao động, góp phần nâng cao trách nhiệm của các cơ sở y tế và đơn vị liên quan. Qua đó, bảo đảm quyền lợi của người lao động, đồng thời nâng cao chất lượng công tác chăm sóc sức khỏe trong môi trường lao động hiện nay.
Nghị định số 90/2026/NĐ-CP có hiệu lực thi hành từ ngày 15/5/2026./.
Phú Toàn

