Cụ thể: phạt tiền từ 3.000.000 đồng đến 4.000.000 đồng đối với một trong các hành vi sau đây: Xúc phạm danh dự, nhân phẩm người thành lập doanh nghiệp, tiến hành hoạt động sản xuất, kinh doanh vì định kiến giới; Đe dọa dùng vũ lực hoặc uy hiếp tinh thần nhằm cản trở người thành lập doanh nghiệp, tiến hành hoạt động sản xuất, kinh doanh vì định kiến giới; Xúi giục người khác trì hoãn cung cấp hoặc trì hoãn, không cung cấp đầy đủ, đúng thời hạn theo quy định các thông tin, tài liệu, mẫu hồ sơ theo quy định đối với người thành lập doanh nghiệp, tiến hành hoạt động sản xuất, kinh doanh vì định kiến giới.

Đối với các hành vi có tính chất nghiêm trọng hơn, mức phạt từ 4.000.000 đồng đến 5.000.000 đồng đối với một trong các hành vi sau đây: Dùng vũ lực cản trở người thành lập doanh nghiệp, tiến hành hoạt động sản xuất, kinh doanh vì định kiến giới; Sửa chữa, làm sai lệch hồ sơ nhằm cản trở người thành lập doanh nghiệp, tiến hành hoạt động sản xuất, kinh doanh vì định kiến giới; Ép buộc người khác sửa chữa, làm sai lệch hồ sơ nhằm cản trở người thành lập doanh nghiệp, tiến hành hoạt động sản xuất, kinh doanh vì định kiến giới.

Không chỉ bị xử phạt tiền, theo Nghị định số 125/2021/NĐ-CP còn quy định rõ các hình thức xử phạt bổ sung và biện pháp khắc phục hậu quả nhằm bảo đảm quyền lợi của người bị xâm phạm. Cụ thể, đối với các hành vi vi phạm nghiêm trọng nêu trên, người vi phạm có thể bị tịch thu tang vật, phương tiện vi phạm hành chính (trừ các loại giấy phép, chứng chỉ, giấy đăng ký hoạt động).

Bên cạnh đó, các biện pháp khắc phục hậu quả được áp dụng gồm: Buộc xin lỗi công khai người bị xâm phạm đối với hành vi xúc phạm, đe dọa (trừ trường hợp người bị xâm phạm không yêu cầu); Buộc khôi phục lại quyền lợi hợp pháp của người bị xâm phạm; Buộc chịu toàn bộ chi phí khám bệnh, chữa bệnh hợp lý nếu gây thiệt hại về sức khỏe, tinh thần; Buộc nộp lại giấy phép, chứng chỉ hành nghề, giấy đăng ký hoạt động đã bị tẩy xóa, sửa chữa sai lệch cho cơ quan có thẩm quyền.

Mỗi cá nhân, tổ chức cần chủ động tìm hiểu, tuân thủ quy định của pháp luật về bình đẳng giới, góp phần xây dựng xã hội văn minh, tiến bộ, nơi mọi người đều có cơ hội phát triển như nhau.

Nghị định này có hiệu lực thi hành từ ngày 01 tháng 5 năm 2026./.

Hứa Nguyên