Theo đó, Kỷ niệm Ngày Giỗ Tổ Hùng Vương (ngày mùng 10/3 âm lịch, nhằm ngày 10/4/2022 dương lịch); cán bộ, công chức, viên chức và người lao động được nghỉ 01 ngày theo quy định. Do ngày Giỗ Tổ Hùng Vương trùng vào ngày nghỉ hàng tuần (chủ nhật), nên cán bộ, công chức, viên chức và người lao động được nghỉ bù vào ngày 11/4/2022.

Ngày Giải phóng miền Nam thống nhất đất nước (30/4) và Ngày Quốc tế lao động (01/5); cán bộ, công chức, viên chức và người lao động được nghỉ lễ 02 ngày theo quy định. Do dịp nghỉ lễ Ngày Giải phóng miền Nam thống nhất đất nước 30/4/2022 và Ngày Quốc tế lao động 01/5/2022 trùng ngày nghỉ hàng tuần (thứ bảy và chủ nhật), nên được nghỉ bù vào thứ hai (ngày 02/5/2022) và thứ ba (ngày 03/5/2022).

Thực hiện việc treo cờ Tổ quốc vào đúng các ngày nghỉ theo quy định, các đơn vị, địa phương kiểm tra, nhắc nhở, hướng dẫn tổ chức, doanh nghiệp, hộ dân trên địa bàn không treo cờ Tổ quốc đã bạc màu, rách, vá.

Các cơ quan, đơn vị thực hiện nghỉ lễ, phải bố trí cán bộ trực để giải quyết, xử lý kịp thời theo yêu cầu công việc, đảm bảo tốt công tác phục vụ nhân dân, đảm bảo công tác phòng, chống dịch Covid-19. UBND các huyện, thành phố triển khai thông báo nghĩ lễ đến các cơ quan, doanh nghiệp thuộc địa bàn quản lý để bố trí sắp xếp lịch nghỉ cho người lao động phù hợp yêu cầu sản xuất kinh doanh, thực hiện chính sách thời giờ làm việc, thời giờ nghỉ ngơi theo quy định.

Ngọc Phạm