Mục tiêu chung: Tinh giản biên chế và cơ cấu lại đội ngũ cán bộ, công chức, viên chức nhằm nâng cao chất lượng đội ngũ cán bộ, công chức, viên chức; thu hút những người có đức, có tài vào làm việc tại các cơ quan, đơn vị, đáp ứng yêu cầu nâng cao chất lượng hoạt động, tiết kiệm, giảm chi thường xuyên, góp phần tích cực vào phát triển kinh tế - xã hội của tỉnh Cà Mau và làm tiền đề để triển khai, thực hiện cải cách chính sách tiền lương.

Theo đó, các cơ quan, tổ chức đơn vị rà soát, sắp xếp tổ chức bộ máy, nhân sự và các điều kiện để tiếp tục thực hiện tinh giản biên chế giai đoạn 2022 -  2026 đảm bảo tinh giản ít nhất 5% biên chế cán bộ, công chức và ít nhất 10% biên chế viên chức hưởng lương từ ngân sách nhà nước.

Về phương án tinh giải biên chế: Phấn đấu trong giai đoạn 2021 – 2026 tinh giản ít nhất 5% biên chế cán bộ, công chức và ít nhất 10% biên chế viên chức hưởng lương từ ngân sách nhà nước. so với năm 2021; chỉ được tăng biên chế cán bộ, công chức khi thành lập tổ chức mới hoặc tổ chức, cơ quan, đơn vị được cấp có thẩm quyền giao thêm nhiệm vụ. Gắn tinh giản biên chế với đổi mới tổ chức bộ máy, cải cách chế độ tiền lương, cơ cấu lại và nâng cao chất lượng đội ngũ cán bộ, công chức, viên chức, thu hút người có đức, có tài vào làm việc trong hệ thống chính trị.

 Các cơ quan, tổ chức, đơn vị được sử dụng tối đa 50% số biên chế đã thực hiện tinh giản và giải quyết chế độ nghỉ hưu đúng tuổi hoặc thôi việc theo quy định của pháp luật để tuyển dụng mới công chức, viên chức và lao động hợp đồng, bảo đảm thực hiện tinh giản biên chế theo đúng quy định.

 Trường hợp cơ quan, đơn vị, tổ chức được thành lập tổ chức mới hoặc được cấp có thẩm quyền giao thêm chức năng, nhiệm vụ, thì tự cân đối trong tổng biên chế được cấp có thẩm quyền giao để bảo đảm hoàn thành tốt nhiệm vụ được giao.

Tinh giản biên chế nhằm tạo ra một bộ máy hoạt động hiệu quả trên cơ sở cơ cấu tổ chức tinh gọn với số lượng nhân sự phù hợp, được vận hành một cách khoa học để thực hiện tốt nhất chức năng, nhiệm vụ đã được xác định. Mục đích của tinh giản biên chế là để các cơ quan nhà nước tinh lọc lại nhân sự nhằm nâng cao chất lượng đội ngũ cán bộ, công chức, viên chức. Hoạt động quản lý nhà nước trên mọi lĩnh vực đều nhằm hướng tới một mục đích chung là có hiệu quả, trong đó, chất lượng nguồn nhân lực là chủ đạo./.

Ngọc Phạm